Такое впечатление что работа с кадрами в детских садах не ведется!!!Товарищи (хотя сейчас принято говорить господа!) методисты, где же ваши педсоветы, семинары, консультации и т.д.????!!!Неужели вам нечем поделиться???!!!

Хочу начать эту тему с педсоветов.Педсоветов в течении учебного года должно быть четыре:
1. Установочный педсовет (август - сентябрь).
Содержание: обсуждение вопроса готовности детского учреждения к началу учебного года; подведение итогов аттестации рабочих мест летней оздоровительной компании: утверждение годового плана работы на новый учебный год.
2.Текущий педсовет (октябрь  - декабрь).
Проводится с учетом тематики, определенной годовым планом работы (по годовой задаче).
3.Проблемный педсовет (январь-февраль).
Содержание: анализ работы за первое полугодие, актуальные вопросы, возникшие в ходе работы, не предусмотренные годовым планом.
4.Итоговый педсовет  (май).
Содержание: анализ усвоения детьми программы за год; планирование самообразования и обсуждение его роли в улучшении работы с детьми; изучение и планирование внедрения в практику работы передового педагогического опыта; отчеты о работе с родителями; вопросы преемственности в работе между группами раннего и дошкольного возраста, между детским садом и школой; критическая оценка своей деятельности за год; предложения по улучшению работы детского учреждения.

Мария, если честно, про Устав не знаю!!Видела его, но не читала, к своему стыду!!А по поводу педсоветов, провожу еще один в марте по годовой задаче!А 4 тематических в год это круто!!Да и зачем?это ж почти каждый месяц получается педсовет!!Его ж еще и подготовить надо!!!А сколько годовых задач берете?

К заседанию оформляется стенд: «Готовимся к Совету педагогов» (не позднее чем за 2 недели до педсовета). На нем помещаются:
– Повестка для предстоящего педсовета.
– Решение предыдущего педсовета.
– План подготовки воспитателей к предстоящему педсовету.
– Вопросник к анализу своей работы по определенному разделу образовательной программы.
– Список рекомендуемой литературы.
– Оперативный план контроля на текущий квартал.
– Примерная структура заседания.

При обсуждении важных проблем, которые интересуют всех членов педагогического коллектива, может быть предложена следующая структура доклада:
1. Значение данной проблемы.
2. Чем вызвана необходимость рассмотрения этого вопроса на педсовете.
3. Какие достижения и недостатки по этому вопросу в ДОУ.
4. Предложения к совершенствованию работы по обсуждаемой проблеме.

Девочки ,скажу про свой детский сад.Мы берем 3-4 годовые задачи.Одна из них физкультурно-оздоровительная, другая задача Управления Образования, третья под наш приоритет (художественно-эстетический),можно взять еще одну задачу которую, как правильно заметила Мария, выявил анализ работы за предыдущий год!Хотя я стараюсь брать всего лишь три задачи, ведь например развитие речи можно провести через театрализацию, а это уже худож.-эстет.направление!
И еще, хочу заметить!Я училась на курсах в МИОО и управление нам читала К.Ю.Белая, так вот ее рекомендации-годовых задач НЕ должно быть много (2-3!) и они должны быть конкретными!!Не "совершенствовать", а например "создать систему занятий", "внедрить опыт работы" и т.д.Нужно прописать ЧТО и КАК (через театрализованную деятельность, путем внедрения здоровьесберегающих технологий и т.д.)будем делать!

Отредактировано Tortila (2009-08-29 12:22:45)

Сценарии ИТОГОВЫХ педсоветов

Отредактировано Tortila (2009-06-11 18:22:02)

Педсоветы

Отредактировано Tortila (2010-08-08 11:09:09)

[b][color=navy]ПЕДСОВЕТ.Тема:

Отредактировано Tortila (2010-08-08 11:04:15)

Педсоветы-

Отредактировано Cypress (2010-12-11 20:32:22)

Конкурсы

Отредактировано Tortila (2010-08-08 10:55:22)

Отредактировано Cypress (2010-12-11 20:38:40)

Хочу предложить тестовые задания, которые можно использовать при проведении разных форм работы с педагогами

Отредактировано Tortila (2010-08-08 11:50:39)